management participatif

Les 5 principes fondamentaux du management participatif

Le management participatif consiste à impliquer ses collaborateurs dans le fonctionnement de l’entreprise. En prenant part à la prise de décision, les équipes contribuent ainsi activement à l’évolution de l’entreprise. Cette démarche s’appuie sur 5 principes fondamentaux : Mobiliser le personnel En tant que manager, vous pouvez inviter vos collaborateurs à prendre des « décisions-objectifs » qui